A szövetségi minimálbért több nő, mint férfi keresi

A Pew Research Center által elemzett amerikai munkaügyi statisztikai hivatal adatai szerint lényegesen több nő, mint férfi, minimálbért vagy ennél kevesebbet fizet. A férfiak az amerikai munkaerő nagyobb részét teszik ki, mint a nők (53–47%). De a minimálbért vagy annál kevesebbet keresők között 62% nő és 38% férfi.

Több nőnek, mint férfinak van olyan munkája, amely minimálbért fizet vagy kevesebbet fizet nekikA kongresszus emeli a szövetségi minimálbér (jelenleg 7,25 dollár / óra) emelését, ezt az elképzelést erősen támogatja az amerikai közvélemény. A múlt héten nem sikerült előrelépni a szenátusban a Fehér Ház által támogatott törvényjavaslat, amely a szövetségi minimálbért 10,10 dollárra emelné. (Eközben 21 államban és néhány városban a minimálbér magasabb, mint a szövetségi minimum.)

2012-ben a nők órabére 84% -kal haladta meg a férfiakét - ez azt jelenti, hogy a nők körülbelül 84 centet kerestek a férfiak által elért minden egyes dollárért, ami a nemek közötti bérkülönbség 16 cent a Pew Research Center jelentése szerint.

Az óránkénti fizetések között a nők mintegy 5,4% -a (2,1 millió munkavállaló) teljesítette 2013-ban a szövetségi minimálbért vagy ennél kevesebbet. A férfiak esetében ez a részarány 3,3%, vagyis 1,2 millió munkavállaló. (Egyeseknek a szövetségi minimálbér alatt lehet fizetni, beleértve azokat is, akik borravalót adnak.) A különbség 1979 óta szűkült, amikor a szövetségi minimálbért vagy annál kevesebbet kereső órabéresek aránya a nőknél 20,2%, a férfiaknál 7,7% volt.

A legnagyobb különbség a fiatal nők és a fiatal férfiak között van. A 20 és 24 év közötti óránkénti munkavállalók közül a nők mintegy 10,0% -a fizette be a szövetségi minimálbért vagy ennél alacsonyabbat 2013-ban, szemben a férfiak 5,8% -ával. Összehasonlításképpen, a nemek közötti különbség szűkül az idősebb munkavállalók esetében. A 30–34 éves órabéres munkavállalók közül a nők mintegy 4,0% -a tette meg a szövetségi minimálbért vagy ennél alacsonyabbat, szemben a férfiak 2,7% -ával. A 60–64 éves munkavállalók körében a nők és a férfiak nagyjából ugyanolyan valószínűséggel dolgoznak a szövetségi minimálbér mellett - 2013-ban a nők 1,5% -a, szemben a férfiak 1,2% -ával.

& feature = youtu.be